上海沪工，是指上海市内职工群体的统称。这个词语来源于混合了上海的简称“沪”和“工人”的组合而成。上海沪工是上海市重要的劳动力来源之一，也是上海城市经济快速发展的不竭动力。上海沪工拥有特别的定义、特点和影响力。

首先，定义上海沪工可以从两个方面解读。一方面是指在上海工作的非农业人口，包括在企事业单位、部门团体等单位就业的常住人口。另一方面是指从事以工业劳动为主的职工群体，包括工厂里的各类工人。这两种解读都可以称之为上海沪工，侧点不同。

其次，上海沪工的特点主要有以下几个方面。首先，素质较高。上海市的经济发达，教育水平相对较高，因此上海沪工往往具备较好的学历和职业技能，他们中的很多人具备较高的综合素质。其次，稳定性较强。很多上海沪工具备较高的职业稳定性，他们通常在一个单位工作几年甚至几十年，具有较高的职业忠诚度。再次，工作态度较积极。上海沪工普遍具有较强的责任心和工作积极性，他们乐于为自己的工作贡献力量。最后，薪资待遇较高。相较于其他地区，上海的工资待遇相对较高，这也是吸引许多外地人到上海工作的重要原因之一。

最后，上海沪工的影响力在多个方面体现。首先，上海沪工对于上海市的经济发展起到了不可替代的重要作用。他们为上海的工业生产和服务领域提供了稳定的劳动力，保证了上海市的生产与运行秩序。其次，上海沪工的消费能力也对于上海市的经济增长有着重要的推动作用。高薪的工资待遇使得上海沪工具备较强的购买力，成为上海市消费市场的主力军，对提升市场活力起到了重要的推动作用。再次，上海沪工的工作态度和素质对于上海市的发展也起到了积极的影响。他们的高素质、高职业忠诚度和积极的工作态度，促进了上海市的企业效益的提高和技术进步。

总的来说，上海沪工作为上海市职工群体的代表，对于上海市的经济发展起到了重要的作用。他们具备较高的素质、稳定性、工作态度和薪资待遇，对上海市的经济增长和市场活力具有积极的影响。上海沪工的存在和发展，不仅是上海市经济发展的关键因素之一，也是推动上海城市管理和社会发展的基础。